CURSOS

Congregarh Conexão 2018 - Tema Liderança: Desconstruir para Construir

 

O CONGREGARH 2018 chega abordando a atualidade do contexto organizacional – Liderança: Desconstruir para construir.

Como liderar no mundo VUCA (volatile, uncertain, complex, ambiguous) – volátil, incerto, complexo e ambíguo? O mundo está vivendo o poder da tecnologia e da conectividade.  A maior transformação da história humana, transformação que está mudando fundamentalmente a forma como vivemos, trabalhamos e nos relacionamos. E ainda temos a certeza que, em menos de 10 anos, tudo mudará novamente.

Queremos estar distantes apenas de um click para adquirirmos algo. Ter coisas não é o mais importante e sim, ter acesso a essas coisas. Assim não precisamos mais guardar, catalogar e limpar, tudo fica mais simples e leve. Hoje temos acesso instantâneo a quase tudo. Gravamos o que precisamos manter e o que não precisamos, pesquisamos no momento que tivermos necessidade.

Estamos vivendo um século da complexidade, de questões ambíguas, do linear e do disruptivo, do passado e do futuro, o que realmente é certo? A competência mais exigida do líder será gerir a ambiguidade, desconstruir conceitos, crenças, modelos de gestão para construir uma nova forma de trabalhar, de liderar as pessoas, processos e resultados. Uma liderança que provoque a mudança do pensar de forma ágil, em larga escala e com a capacidade de influenciar no âmbito econômico, social e político, mudando o mundo que conhecemos.

A transformação existe porque as pessoas se conectaram e compartilharam informações o tempo todo. As tecnologias disruptivas estão fazendo o novo cenário como a robótica, a inteligência artificial, a realidade virtual e aumentada, a nanotecnologia, a impressão 3D, a internet das coisas, sendo que essas tecnologias isoladas não tem efeito e sim, quando entram em sinergia uma com as outras. Estaremos completamente em conexão com o mundo digital, físico e  biológico.

A saúde e a educação também serão afetadas. Na educação será quebrada uma série de paradigmas. Os diplomas tradicionais não serão diferenciais e nem um bem de aprimoramento linear para as carreiras. Os conteúdos serão testados imediatamente em projetos práticos, sendo uma realidade estonteante de experiências, formando empreendedores, inaugurando novos nichos de negócios ou aprimorando setores já consolidados.

Na saúde vamos reprogramar a biologia usando o DNA para estender a vida, assim teremos cada vez mais diferentes carreiras, decorrentes do aumento da longevidade e da necessidade de lidar com o envelhecimento da população como um processo natural. Vamos viver muitas doenças emocionais para lidar com todas as dificuldades de adaptação. Teremos grandes impactos e desafios na saúde física, emocional e social do trabalhador.

Nessa transformação humana, nascerá uma nova modalidade de trabalho, e assim um novo líder, que precisará desconstruir para construir, sempre valorizando as pessoas numa economia colaborativa e num circuito de co-criação.  Um líder que sabe ou que tem a convicção de que são os indivíduos que mudam as organizações e são as organizações que mudam uma nação.

 

Data:

07 e 08 de Junho das 08h30 às 16h45
 
Local:
Centro de Eventos da UPF - Passo Fundo
 
Investimento:
Sócios ABRH-RS: R$ R$ 577,00
Público geral: R$ 825,00
Valor válido somente até 31/03/2018
 

Informações e Inscrições:

54 30452200
congregarh@abrhrs.org.br e/ou capacitacao@praticapf.com.br

 

 



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